Resumen

TRESIERRA TANAKA, Álvaro Edmundo; FLORES PARODI, Carolina Milagros  y  SAMAME MONJE, Ximena Alejandra. La presencia de la mujer en el directorio y su relación con el desempeño financiero de la empresa. Innovar [online]. 2016, vol.26, n.59, pp.101-118. ISSN 0121-5051.  https://doi.org/10.15446/innovar.v26n59.54366.

La importancia de la composición del directorio de una empresa es un tema que ha recibido especial atención en los últimos años. Estudios sobre el efecto que tiene la presencia de directores independientes, directores de diversas etnias y directores de distinto género buscan determinar si un directorio diverso tendrá distintos enfoques y opiniones que enriquecerán el proceso de toma de decisiones y mejorará la marcha de la empresa. En el caso particular de la presencia de la mujer, existen estudios previos para economías desarrolladas; sin embargo, no existen investigaciones para países como Perú, caracterizados por un dominio de la figura masculina en el ámbito empresarial.

Clasificación JEL: G32, G34, M21.

Palabras clave : Directorio; diversidad de género; gobierno corporativo; desempeño financiero.

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