Resumen

SHAMEEM EJAZ, Syed  y  ARA, Anjum. El papel de los rasgos de personalidad en la adaptación a la diversidad. int.j.psychol.res. [online]. 2013, vol.6, n.1, pp.58-77. ISSN 2011-2084.

Este artículo discute la 'Escala de Evaluación de la Adaptación a la Diversidad (SAAD)'. La escala mide los niveles de ajuste del individuo a diversas situaciones. La adaptación a diversas situaciones requiere de esfuerzos adicionales por parte de individuos, a veces estos esfuerzos se quedan cortos, y la situación sigue siendo invencible. Asumimos que hay rasgos de la personalidad (BITPC) responsables del éxito o el fracaso en la adaptación a diversas situaciones. Este modelo de cinco factores se evaluó en cinco diversos (Soger) situaciones. Un Comité de Libertad Sindical, se ejecutan en los resultados obtenidos a partir de 444 (n) los individuos, no revela una convergencia de modelo de cinco factores. Sin embargo, después de ejecutar CFA para todas las permutaciones posibles del BIP - (amplitud de miras, Insight, y la paciencia), un modelo de factor 3 se encontró que era el mejor ajuste en los puntos de corte en dos situaciones con la clasificación más se tuvieron en cuenta.

Palabras clave : Evaluación de la personalidad; los rasgos; la diversidad; el potencial de ajuste.

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