Resumen

GRANADOS-RUIZ, Fernando  y  LLANOS-REYNOSO, Luis-Felipe. Determinantes do compromisso e implementação da estratégia na gestão média mexicana com estudos de pós-graduação. estud.gerenc. [online]. 2019, vol.35, n.151, pp.135-144. ISSN 0123-5923.  https://doi.org/10.18046/j.estger.2019.151.3079.

A gerência média é fundamental na implementação das estratégias e no sucesso das organizações. Assim, o objetivo deste estudo é descrever do ponto de vista quantitativo a relação entre comprometimento estratégico, incluso, o processo social de construção de significado e o conflito de interesses na gestão média mexicana que possui pós-graduação em negócios. Demonstra-se a partir das técnicas de regressão logística, que a inclusão pelos patrões, em primeira instância, em conjunto com o processo social de construção de sentido, tem relação direta com os comportamentos de apoio à estratégia ou compromisso estratégico, o que não acontece com o conflito de interesses.

Palabras clave : compromisso estratégico; implementação da estratégia; construção de significado; inclusão; gestão intermédia..

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