Resumo

NARANJO-VALENCIA, Julia C.  e  CALDERON-HERNANDEZ, Gregorio. Construyendo una cultura de innovación. Una propuesta de transformación cultural. estud.gerenc. [online]. 2015, vol.31, n.135, pp.223-236. ISSN 0123-5923.

Este trabajo presenta el modelo de transformación cultural para la innovación que se viene implementando en la empresa Sumicol, perteneciente a la Organización Corona. El modelo diferencia 3 fases: diagnóstico de la cultura actual, definición de la cultura meta e identificación de las brechas que deben cerrarse para alcanzar esa cultura. La investigación se llevó a cabo como un estudio de caso con énfasis en la perspectiva cualitativa realizada a partir de análisis documental, entrevistas en profundidad y grupos focales, y se complementó con una descripción cuantitativa de la cultura. Como resultado se estructura un modelo para el desarrollo de transformaciones culturales, se identifican los formadores de cultura y se establecen los rasgos culturales necesarios para la innovación empresarial.

Palavras-chave : Cultura organizacional; Transformación cultural; Innovación.

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