Resumen

GONZALEZ FERRERO, Maximiliano; GUZMAN VASQUEZ, Alexánder  y  TRUJILLO DAVILA, María Andrea. Le rôle des héritiers dans les entreprises familiales: le cas de Carvajal. Innovar [online]. 2010, vol.20, n.36, pp.49-65. ISSN 0121-5051.

Cet article considère le modèle de succession familiale de Palia, Ravid y Wang (2008), et l'argument consiste en ce que les gérants familiaux peuvent arriver au succès si certains facteurs se présentent, tels que la connaissance tacite, les bénéfices non monétaires dans la direction de l'entreprise, et le développement de certaines habiletés de gestions personnelles. Le cas de Carvajal est utilisé, un important groupe économique colombien, pour développer nos idées et montrer que, contrairement à l'évidence empirique internationale, il existe certaines circonstances dans lesquelles les efforts réalisés par les héritiers dans la gestion peuvent être semblables à ceux du fondateur et supérieurs à ceux de gérants externes.

Palabras clave : Entreprises familiales; successions; gérants héritiers.

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