Resumo

BOHORQUEZ AREVALO, Luz E.  e  ESPINOSA, Angela. Abordagens teóricas da gestão da complexidade nas organizações: uma análise comparativa. estud.gerenc. [online]. 2015, vol.31, n.134, pp.20-29. ISSN 0123-5923.

O objectivo do artigo é identificar as diferenças e semelhanças nos modos de explicar a auto-organização nas teorias de sistemas complexos, os quais foram agrupados em ciências da complexidade, cibernética organizacional e sistemas adaptativos complexos (CAS). Para esse fim propõem-se três dimensões paralelas e complementares que permitem demarcar o espaço dentro do qual estão situados diferentes teorias. Usando como eixo analítico esta ferramenta de classificação, resumem-se as análises realizadas por cada uma das abordagens a respeito do aparecimento de novo e ordem; e conclui-se que as três teorias coincidem no estudo dos sistemas complexos não lineares, mas diferenciam-se na natureza dos problemas em questão. Finalmente analisam-se as consequências que o reconhecimento das semelhanças e diferenças entre os diferentes enfoques têm para sua utilização no estudo e gestão de organizações sociais.

Palavras-chave : Auto-organização; Complexidade; Cibernética organizacional; Sistemas adaptativos complexos; Ciências da complexidade.

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