Resumo

SATIZABAL-REYES, MELANIA. Condições de emprego de um grupo de trabalhadores com deficiência em Cali, Colômbia. CS [online]. 2019, n.27, pp.61-88. ISSN 2011-0324.  https://doi.org/10.18046/recs.i27.2773.

Pessoas com deficiência sofreram situações de exclusão social e discriminação. No entanto, alguns logrado conseguiram inserir-se no mercado de trabalho. Indagar sobre as condições de emprego de um grupo de trabalhadores com deficiências é o objetivo deste artigo. Realizou-se um estudo quantitativo, descritivo e transversal em 160 trabalhadores com deficiência em Cali, na Colômbia. Construiu-se um índice de condições de emprego. Verificou-se que um em cada dois trabalhadores tem boas condições de emprego. O tipo de deficiência influencia inserção laboral. A heterogeneidade do grupo revela que os trabalhadores com deficiência física têm melhores condições de emprego, enquanto, os trabalhadores com deficiência mental têm piores condições. A dependencia do trabalho influencia as condições de emprego. Os trabalhadores assalariados têm melhores condições de emprego do que os trabalhadores independentes.

Palavras-chave : deficiência; emprego; mercado de trabalho.

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